quinta-feira, 19 de maio de 2011

DIA NACIONAL DE LUTAS CONTRA AS DEMISSÕES NO ITAÚ

Na última quarta-feira o SindBancários, com a participação de Dirigentes Sindicais da Articulação Bancária de Porto Alegre, retardou a abertura de cinco agências do banco Itaú no centro da capital, em protesto ao grande número de despedidas de funcionários realizadas no último mês. O dia Nacional de Lutas foi um protesto de  denúncia contra as demissões, as metas abusivas impostas aos bancários, a jornada excessiva de trabalho dos funcionários e o desrespeito aos clientes.

Mesmo diante de um lucro líquido exorbitante de R$ 3,53 bilhões no primeiro trimestre de 2011, com crescimento maior que o ano anterior em 9,15%, o Itaú inicia uma campanha de redução do quadro funcional e prejudica o trabalho dentro das unidades, fragilizando e precarizando o atendimento aos clientes. Através da distribuição de uma Carta Aberta, todas estas denúncias foram publicizadas ao público geral, clientes, usuários e funcionários do Itaú.

No mês de maio já foram homologadas 15 despedidas somente na base do SindBancários, e as dispensas vêm ocorrendo desrespeitando o acordo firmado com o banco após a fusão realizada com o Unibanco, em que os funcionários teriam oportunidades para se adaptarem à nova estrutura,  inclusive podendo freqüentar o Centro de Realocação, buscando novas perspectivas de carreira dentro do banco. Ao invés do cumprimento do acordo feito com a CONTRAF-CUT e os sindicatos, o banco parte para o ataque aos seus funcionários implementando uma política de assédio moral através da cobrança exagerada por cumprimento de metas abusivas, acúmulo de funções por conta da falta de funcionários, uma jornada de trabalho bem além das 6 horas garantidas pela Convenção Coletiva de Trabalho dos Bancários, e não bastasse uma série de despedidas imotivadas.

Para Jairo Severo, funcionário do Itaú e Diretor do SindBancários, as despedidas podem estar relacionadas a uma política de eliminação de funcionários oriundos do Unibanco, com a pretensão de enxugar o quadro funcional, impedindo àqueles que se enquadram na pré-aposentadoria, possam obter o benefício da estabilidade. “Não podemos permitir que o Itaú desconsidere todo o tempo de serviço e dedicação que esses funcionários prestaram ao Unibanco. Precisamos garantir os direitos destes trabalhadores que serão jogados ao mercado de trabalho sem nenhuma perspectiva de retomada das suas carreiras”, afirma Severo.

Edson Moura, Diretor da FETRAFI-RS e também funcionário do Itaú, analisa as despedidas como um reposicionamento da política de RH do banco, que deverá apostar na contratação de novos funcionários com salários rebaixados em substituição a funcionários com maior tempo de serviço prestado ao banco. ”É um absurdo que toda uma história de envolvimento e dedicação ao banco sejam substituídos por uma ganância desenfreada das instituições financeiras, em especial do Itaú que tem sido um dos recordistas em lucratividade no Brasil”, desabafa Moura.



TEXTO: DIA NACIONAL DE LUTAS CONTRA DEMISSÕES NO ITAÚ
POR: Jorge Lucas (Articulação Bancária de Porto Alegre – SindBancários)
FOTOS: Jorge Lucas

MOVIMENTO SINDICAL DENUNCIA DESPEDIDAS IMOTIVADAS NO BRADESCO

Um protesto organizado pelo SindBancários, contou com a presença dos Dirigentes Sindicais da Articulação Bancária para denunciar inúmeras  despedidas  imotivadas que ocorreram no último período no banco Bradesco. O ato realizado em frente à Agência Oswaldo Cruz, no centro de Porto Alegre, reuniu funcionários, bancários e dirigentes sindicais, e marcou o início de uma série de medidas que visam cessar estas despedidas infundadas por parte do Bradesco.

A distribuição de uma Carta Aberta direcionada ao público geral e principalmente  aos clientes do banco, visa esclarecer que é completamente descabida a despedida de funcionários,  enquanto a demanda das unidades  é cada vez maior, fazendo com que a qualidade do atendimento seja prejudicada e o tempo de espera nas filas seja cada vez maior. O banco precisa urgentemente rever esta política de demissões que se torna  absurda, tendo em  vista o gigantesco lucro de R$ 2,7 bilhões obtido pelo Bradesco no primeiro trimestre de 2011.

Para o Diretor do SindBancários Edson Rocha, funcionário do Bradesco, o banco precisa  avançar nas questões sociais direcionadas aos funcionários, ao contrário desta política de despedidas sem motivação. “Vamos cobrar do banco a sua responsabilidade social. Se for preciso vamos fechar agências para demonstrar que estamos atentos à violência e ao descaso com que o Bradesco trata seus funcionários e clientes”, declarou Rocha.

A diretora do SindBancários e  também funcionária do Bradesco Geovana Freitas, manifestou a sua indignação contra as demissões desmotivadas, que atingiram principalmente funcionários com mais de 25 anos de trabalho prestados ao banco e com idade superior a 40 anos, que poderiam conquistar a estabilidade da pré-aposentadoria. “É realmente lamentável que um banco com o tamanho do Bradesco, e que na mídia se diz “completo”, possa cometer este tipo de descaso com funcionários que dedicaram quase uma vida de bons serviços à empresa, com a justificativa torpe de redução de custos”, enfatiza Geovana.

Para Pedro Loss, funcionário do BB e também diretor do SindBancários,  o Bradesco carece de   políticas sociais voltadas para seus funcionários, onde temas como por exemplo bolsa educação, entre outros, pudessem ser debatidos e implantados. “Trabalhadores são explorados através de metas completamente inatingíveis e quando não conseguem mais alcançá-las são simplesmente despedidos, contrariando o que se poderia esperar diante de um faturamento de R$ 2,7bilhões em apenas três meses do ano”, argumentou Loss.

Para Tiago Vasconcelos, empregado da CAIXA e Diretor do SindBancários, a atual prática de gestão de recursos humanos do Bradesco é direcionada para a aquisição de pessoal com curso superior, baixa contratação de negros e pessoas que apresentem alguma deficiência física. “Hoje o Bradesco é o verdadeiro reflexo da política de abuso praticada livremente pelo sistema financeiro em nosso país. Contratam menos trabalhadores, as mulheres ganham menos que os homens, negros raramente são efetivados, além das poucas oportunidades dadas aos portadores de deficiência física”, manifestou Tiago.

Lembramos que  a Convenção 158 da OIT, impede que as empresas façam demissões imotivadas, mas o acordo foi rompido pelo governo brasileiro após o decreto 2.100, de 1996, assinado pelo então presidente Fernando Henrique Cardoso.

Texto: Movimento Sindical cobra Bradesco por despedidas imotivadas
Por: Jorge Lucas (Articulação Bancária de Porto Alegre – SindBancários)

segunda-feira, 16 de maio de 2011

Eleições no SindBancários: VOCÊ É QUEM DECIDE

VOCÊ É QUEM DECIDE!!!
Estão abertas as inscrições de chapas para disputar as eleições do SindBancários para o mandato 2011-2014. O prazo vai até o dia 23 de maio, conforme estabelece o edital de convocação publicado no jornal O Sul pela Comissão Eleitoral. Você, que é sindicalizado, é quem vai decidir os rumos do maior sindicato dos bancários do sul do Brasil.
Nós, da Articulação Bancária, que participamos ativamente da atual direção do Sindicato junto com outros grupos de bancários, queremos construir uma chapa para ser vencedora no processo eleitoral, com programa e unidade de ação, para fazer uma gestão combativa, com autonomia e independência, a fim de ampliar ainda mais as conquistas dos bancários e da classe trabalhadora. Entendemos que somente com a união dos bancários e bancárias poderemos enfrentar os importantes desafios que teremos pela frente, buscando sempre ampliar e melhorar os nossos direitos enquanto trabalhadores.
Com a nossa participação, o SindBancários vive hoje um ciclo vitorioso para os trabalhadores desde 2002, quando acabou a proporcionalidade na diretoria. São três gestões com muitas conquistas, como os sete anos consecutivos de aumento real de salários, PLR maior e 13ª cesta-alimentação. Obtivemos importantes avanços nas negociações específicas com o BB e a Caixa e conseguimos a manutenção do Banrisul como banco público dos gaúchos. Além disso, concretizamos sonhos, como a Casa dos Bancários e o CineBancários.
A história de 77 anos do SindBancários mostra o valor da participação da categoria. Por isso, é fundamental que a nossa chapa seja representativa de todos os bancários, com a presença de funcionários de bancos públicos e privados.
Nós acreditamos na capacidade de luta dos bancários, na importância do diálogo e da unidade nacional, no fortalecimento da CUT, na força da mobilização para enfrentar os bancos e arrancar vitórias.
Chamamos todos os simpatizantes e apoiadores da Articulação Bancária para que participem da Plenária de Mobilização, a ser realizada na próxima quarta-feira, dia 18, às 19 horas, no Salão de Festas do SindBancários (Rua  General Câmara, 424 – 4º andar), no centro de Porto Alegre. Vamos discutir a construção de uma chapa com unidade, autonomia, independência, democracia e luta.

TEXTO: Eleições no SindBancários
POR: Articulação Bancária de Porto Alegre – RS